我隊(duì)2018年度中層干部考核工作全面啟動
日期：2018-12-03 來源： 作者： 瀏覽次數(shù)：
新聞中心
News Center11月26日，隊(duì)紀(jì)委書記、工會主席杜海威帶領(lǐng)有關(guān)人員，深入我隊(duì)綜合勘查工程處野外施工鉆機(jī)進(jìn)行中層干部年度考核，這標(biāo)志著我隊(duì)2018年中層干部年度考核工作全面啟動。
一隊(duì)成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組和考核組，考核范圍為隊(duì)屬實(shí)體（企業(yè)）、機(jī)關(guān)各部門中層干部，隊(duì)屬各黨支部書記?？己朔譃槊褚鉁y評，中層干部、黨支部書記述職述廉，定量考核等?？己私Y(jié)束后，考核結(jié)果由主管領(lǐng)導(dǎo)反饋給被考核的中層干部。
為更好地為隊(duì)管理使用干部提供參謀，今年我隊(duì)又重新修訂了《中層干部年度考核辦法》，在原來政治素質(zhì)、工作業(yè)績、民主測評主要考核內(nèi)容的基礎(chǔ)上，增大了黨建工作的考核比例。考核實(shí)行定量考核和定性考核相結(jié)合的方式，考核成績優(yōu)秀的，將被隊(duì)上授予“優(yōu)秀中層干部”。考核綜合得分70分以下者，給予誡勉談話。連續(xù)兩年綜合得分70分以下或經(jīng)營虧損者解聘職務(wù)，并在兩年內(nèi)不得擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
中層干部年度考核工作是我隊(duì)中層干部管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，為了扎實(shí)開展好此項(xiàng)工作，隊(duì)黨委專門召開黨委會進(jìn)行安排部署，明確考核工作自11月20日開始，到2019年1月初結(jié)束。此項(xiàng)工作的開展，在我隊(duì)建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力的干部隊(duì)伍工作中發(fā)揮了積極作用。